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职场的20点忌讳
不要和领导抬杠，尤其是在公开场合！有时候领导批评你，可能是冤枉你了，但如果你直接反驳他，这就是在抬杠。
帮助你实现目标的 20 条“微经验”
实现目标的的路上会有很多障碍，但正是这些障碍的存在，才能把成功的人和失败的人区分开。如果你能打破这些障碍，就能更容易地实现自己的目标。
高效解决问题的 20 个思维模型
很多时候，你可能会因为思绪混乱而无从说起，或者因为事情繁多而无比焦虑。在遇到难以解决的问题时，绝大多数情况下都是因为思维不清、逻辑混乱所致。
处理不同意见，你需要遵循这 11 条沟通原则
不论是职场还是生活，甚至是面对陌生人，沟通无处不在。有互动就有不同，面对差异，怎样才能保持“和而不同“呢
如何自由切换人生的模式？
他们身上仿佛隐藏着一个开关，可以在激情和理性的不同模式之间自由切换，这不由得让人好奇：如何自由切换人生的模式？
30岁还没做到管理层，职场还有希望吗？
得到成长，无疑是很多年轻职场人最希望收获的结果。但每个人的成长速度往往是不同的，很多人可能正在努力往上打拼，而有些人可能在基层位置上工作很多年，遇到职业发展的天花板。
回避问题的习惯，正在摧毁你的快乐
面对矛盾和冲突，常有人选择逃避而非沟通，选择抱怨和中伤别人而非努力解决问题。作者认为这样的人是消极且有侵略性的。长期保有这样的习惯，我们会变得不快乐，人际关系也会出现问题。
为 2020 年写下“个人年度总结”，你会在 2021 年收获更多
大部分人都喜欢在年底或者新年年初做一份NewYear’sRevolution，信誓旦旦地制定各种令自己热血澎湃的计划，然后，就没有然后了。
你的深度思考能力，是怎样一步步被毁掉的
低质量的长期宅家生活，确实能改变一个人的心智、外貌，甚至是人生。不禁让人陷入思考，一个人是怎么一步一步废掉的
对员工最好的尊重，是肯定每个人的价值
赢得的尊重能满足优秀工作被认可的需求。窃取别人的胜利果实，或者忽视员工取得的成绩等现象，说明组织中缺乏赢得的尊重。
“快”文化下，如何培养自己的耐心？
耐心是一种古老的美德，但随着科技和社会的发展，“快”成为了主流文化，耐心不再被视为强者的必备素质，不再得到应有的推崇。
如何废掉自己的职业生涯
许多人在职业生涯中犯了严重的错误，有些人可能会造成严重的伤害，需要很长时间和很多工作才能修复。比如没有花时间去深思熟虑的开展一个个人成长计划，没有投资到你个人品牌和人际网络的经营
快速与人建立联系并取得信任的 10 个技巧
有一种非常简单的方法可以让人们感觉更舒服：让对方知道，你不会占用他们太多的时间。
为什么每天都那么累？
这种「疲惫感」是如何造成的？以及，如果暂时没有办法彻底改变生活方式，我们可以做些什么，来改善这种情况？
每个人都适用的 3 条财富守则
大家对“财务自由”这个概念并不陌生，它可能也是许多人这一生所追求的梦想，只不过这个梦想从来没有机会得以实现。
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